Excepționalii

Am crezut că m-am săturat de Malcolm Gladwell, că nu voi mai fi impresionat de stilul său de a scrie. Am uitat să vă prezint cartea sa ”Blink”, care a avut un impact deosebit în schimbarea felului meu de a lua decizii. Da, în anul 2015, cartea ”Blink” a fost una din cărțile de referință, deoarece datorită ei m-am deprins să iau decizii mai rapid, cu viteză mai mare decât o face un ardelean obișnuit 🙂 . La insistențele mediului apropiat (iată ce rol major au persoanele din imediata vecinătate) m-am apucat de citit și ”Excepționalii”, care are un rol crucial în a ne schimba ochelarii cu care privim succesul și oamenii cu realizări spectaculoase. Cu exemple interesante, argumentări inteligente și explicații intrigante, autorul ia reflectorul atenției de pe persoanele cu rezultate de excepție și-l pune pe condițiile independente de voința lor, arătând că acestea au avut un rol hotărâtor în devenirea și reușitele lor. După ce citești cartea aceasta, oricât de genial sau supraom ar fi cineva, nu mai poți îmbrăca nici-un personaj uman cu aceeași glorie cu care ai făcut-o până acum, pentru că știi intuitiv că acesta a beneficiat de condiții favorabile, moșteniri culturale și avantaje considerabile ( pe care nu toți le-au avut în egală măsură). Dincolo de această deglorificare a excepționalilor, mi s-a părut fascinantă explicația și argumentația cum tiparul pentru identificarea diferențelor interculturale, creat de psihologul danez Geert Hofstede, a ajutat la depistarea unei cauze majore ce a contribuit la prăbușirea mai multor avioane coreene. Odată cu citirea cărții vă puteți identifica propriul vostru tipar intercultural, prin prisma celor trei dimensiuni: raportul individualism – colectivism, gradul de toleranță la ambiguitate și indexul distanță – putere. Chiar dacă până la urmă, un excepțional nu este deloc excepțional, cartea scoate în evidență rolul major al darurilor nemeritate care propulsează pe unii spre rezultate excepționale.